El Senado de Brasil aprobó por una abrumadora mayoría de 75 votos a favor y solo uno en contra la reforma constitucional que reduce la jornada laboral de 44 a 40 horas semanales y establece formalmente la semana de trabajo de cinco días.
Al tratarse del mismo texto ratificado por la Cámara de Diputados en mayo de 2026, la enmienda no requerirá la sanción ni el veto del Poder Ejecutivo. La medida será promulgada directamente por las mesas directivas de ambas cámaras del Congreso el martes 20 de octubre de 2026, fecha en la que entrará oficialmente en vigor.
Implementación en fases y protección del salario
La reforma constitucional establece una transición gradual para la disminución del límite semanal de trabajo, distribuida en dos etapas:
- Primera fase: Dos meses después de la promulgación de la enmienda, la jornada máxima se reducirá a 42 horas semanales.
- Segunda fase: A los 14 meses de la promulgación (un año después de la primera etapa), el límite fijará el tope en 40 horas semanales, con un máximo de ocho horas diarias.
El texto legal garantiza de forma expresa que la reducción horaria no implicará ningún tipo de disminución salarial, ni nominal ni proporcional, blindando también los sueldos mínimos fijados para cada categoría profesional.
Eje central en la recta final de las elecciones presidenciales
El avance de esta reforma se produce en un momento de alta tensión política, consolidándose como uno de los principales ejes de debate en la campaña electoral.
La medida cuenta con el respaldo del presidente Luiz Inácio Lula da Silva, así como con el apoyo de su principal rival político, Flávio Bolsonaro. Ambos candidatos se medirán en la segunda vuelta de las elecciones presidenciales de Brasil, programada para el próximo 25 de octubre.
Con información de Primicia
